心系山区北京中科医院温情相伴 https://m.39.net/pf/bdfyy/dbfzl/恒丰银行股份有限公司（简称“恒丰银行”）是12家全国性股份制商业银行之一，前身为年成立的烟台住房储蓄银行。年，经中国人民银行批准，改制为恒丰银行股份有限公司。年完成市场化改革股改建账，中央汇金公司成为第一大股东。
恒丰银行总部设在山东济南，在全国设有家分支机构，其中在青岛、济南、南京、杭州、成都、重庆、烟台、福州、昆明、西安、宁波、北京、上海、郑州、长沙、武汉设有16家一级分行，苏州、温州设有2家总行直属分行，发起设立5家村镇银行。截止到年末，全行总资产为1.03万亿元，各项业务发展势头良好，经营效益稳步提升。
近年来，恒丰银行屡获荣誉。在英国《银行家》杂志发布的“年全球银行品牌价值强”榜单中排名第位；在香港中文大学发布的《亚洲银行竞争力研究报告》中位列亚洲银行业第5位；在中国网络金融联盟主办的银行业网络金融创新奖评选中，荣获“最佳移动银行奖”“网络金融创新奖”“最佳金融科技创新应用奖”。
恒丰银行肇始于孔孟之乡山东，多年来秉承“与客户共发展，与员工同成长”的价值观，努力践行新时代儒商精神，大力弘扬“真诚、守规、勤俭、奉献、执行、奋进”的公司文化。踏上新的发展征程，恒丰银行将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以*建为引领，以打造“用心倾听的敏捷银行”为愿景，围绕“做牢基础、做实主业、做大零售、做强本土、做细成本”的战略导向，不断强化金融服务创新，全面提升全行治理能力，着力夯实“以客户为中心、以奋斗者为本”两大根基，积极履行“以真诚服务美好生活，用专业建设美丽中国”的使命，努力为经济社会发展贡献更大力量。
恒丰银行福州分行于年10月开业，立足本土，为客户提供优质金融服务，为员工提供广阔发展平台。目前，福州分行辖设泉州分行、龙岩分行、漳州分行、鼓楼支行、福清支行、台江支行、福建自贸试验区福州片区支行、晋安支行、泉州泉港支行、医院社区支行等10家分支机构。
因业务发展需要，现公开招聘各类优秀人才，携手共创美好未来!
一、招聘基本条件
（一）具有良好的政治素质，遵守国家法律、法规和相关政策规定。（二）认同恒丰银行的发展战略和企业文化，愿意在金融领域长期发展。（三）品行端正、诚实守信，具有招聘岗位所需要的专业能力。（四）身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。（五）符合恒丰银行履职回避的有关规定以及我行亲属回避的管理要求。二、招聘岗位及任职资格（一）对公经营团队负责人
1.工作地点：福州市、泉州市、龙岩市、漳州市。
2.招聘人数：若干。
3.工作职责：
（1）对团队的营销工作进行有效管理，确定及调整团队营销策略，组织推动各项营销工作的落地。
（2）积极调查市场，主动接触客户，通过不断密切的合作关系，提高已有客户在分行的综合收益，并通过各种合规途径挖掘新客户。
（3）在选择优良客户、准确掌握市场动态和客户经营情况变化的基础上，及时发现风险并采取有效措施防范、识别、化解风险。
（4）带领团队完成分行下达的各项业务指标。
4.任职资格要求：
（1）45周岁（含）以下（年龄、工作年限、学历等计算截止时间为年12月31日，下同），本科（含）以上或全日制大专（含）以上学历。
（2）具备3年（含）以上相关岗位工作经历。
（3）了解经济、金融、产业政策以及相关规章制度，掌握市场营销、财务和法律等知识，熟悉银行相关产品。
（4）拥有较为丰富的本地资源，具有较强的团队管理能力、市场开拓能力、分析判断能力和公关谈判协调能力。
（二）对公经营团队负责人（普惠金融方向）
1.工作地点：龙岩市。
2.招聘人数：1人。
3.工作职责：
（1）对团队的营销工作进行有效管理，确定及调整团队营销策略，组织推动各项营销工作的落地。
（2）负责营销和推广普惠金融产品，达成营销任务目标。
（3）负责拓展与维护普惠金融客户，促进业务提升。
（4）带领团队完成分行下达的各项业务指标。
4.任职资格要求：
（1）45周岁（含）以下，本科（含）以上或全日制大专（含）以上学历。
（2）具备3年（含）以上相关岗位工作经历。
（3）了解经济、金融、产业政策以及相关规章制度，掌握市场营销、财务和法律等知识，熟悉银行相关产品。
（4）拥有较为丰富的本地资源，具有较强的团队管理能力、市场开拓能力、分析判断能力和公关谈判协调能力。
（三）零售业务团队负责人
1.工作地点：福州市、泉州市、龙岩市、漳州市。
2.招聘人数：若干。
3.工作职责：
（1）根据分行下达的零售工作计划和经营指标，找准工作重点，有计划地开展工作，全面完成各项经营指标。
（2）负责零售各类业务的拓展和营销工作，掌握有关客户信息，收集、整理和反馈业务需求。
（3）制订营销计划，拓展和维护银企合作关系。
（4）配合管理部门做好经营政策、经营计划的调整，并配合管理部门做好新产品的开发及推广工作。
（5）完成其它相关工作。
4.任职资格要求：
（1）45周岁（含）以下，本科（含）以上或全日制大专（含）以上学历（县域支行可放宽至大专(含)以上）。
（2）具备3年（含）以上相关岗位工作经历。
（3）了解经济、金融、产业政策以及相关规章制度，掌握市场营销、财务和法律等知识，熟悉银行相关产品，具有较强的市场拓展能力、沟通协调能力和风险管控能力。
（4）拥有较为丰富的本地资源，具有较强的团队管理能力、市场开拓能力、分析判断能力和公关谈判协调能力。
（四）对公客户经理岗
1.工作地点：福州市、福清市、泉州市、龙岩市、漳州市。
2.招聘人数：若干。
3.工作职责：
（1）负责制定营销方案，开展客户营销活动，为客户提供优质、高效的服务。
（2）负责征求和收集客户意见，收集市场信息，及时反馈公司客户的产品和服务需求。
（3）负责对有授信需求的公司客户开展授信调查，收集并核实授信材料，撰写授信调查报告。
（4）根据授信批复要求落实核保、办理抵质押等放款工作，并根据行内授信管理办法做好存续期管理。
（5）根据贷后管理的有关要求实施资金监控、贷后检查、风险分类等贷后管理工作，有效控制风险。
（6）负责存量客户的维护工作，定期拜访、联络客户、建立良好的客户关系。
4.任职资格要求：
（1）45周岁（含）以下，本科（含）以上或全日制大专（含）以上学历（县域支行可放宽至大专(含)以上）。
（2）具备2年（含）以上相关岗位工作经历。
（3）了解经济、金融、产业政策以及相关规章制度，掌握市场营销、财务和法律等知识，熟悉银行相关产品。
（4）具有较强的市场开拓能力、分析判断能力和公关谈判协调能力，有客户资源者优先。
（五）对公客户经理岗（普惠金融方向）
1.工作地点：龙岩市。
2.招聘人数：4人。
3.工作职责：
（1）负责制定营销方案，开展客户营销活动，为客户提供优质、高效的服务。
（2）负责营销和推广普惠金融产品，达成营销任务目标。
（3）负责对有授信需求的普惠金融客户开展授信调查，收集并核实授信材料，撰写授信调查报告。
（4）根据贷后管理的有关要求实施资金监控、贷后检查、风险分类等贷后管理工作，有效控制风险。
（5）负责拓展与维护普惠金融客户，促进业务提升。
4.任职资格要求：
（1）45周岁（含）以下，本科（含）以上或全日制大专（含）以上学历。
（2）具备2年（含）以上相关岗位工作经历。
（3）了解经济、金融、产业政策以及相关规章制度，掌握市场营销、财务和法律等知识，熟悉银行相关产品。
（4）具有较强的市场开拓能力、分析判断能力和公关谈判协调能力，有客户资源者优先。
（六）私人银行客户经理岗
1.工作地点：福州市。
2.招聘人数：1人。
3.工作职责：
（1）负责策划和实施营销方案，组织财富管理中心客户或潜力客户的营销活动。
（2）挖掘潜力客户，促进客户资产规模的持续增长。
（3）负责为客户提供财务规划、资产配置等服务；对财富产品进行营销推介，实现利润创造；在总分行专家的协助下为客户提供家族信托、私募股权、税务、法律咨询等服务。
（4）负责登记和保管客户评估、顾问服务等业务资料和其他客户信息资料。
（5）严格执行监管法律法规和行内规章制度，确保销售环节与业务发展的合规性，杜绝“飞单”及违规销售行为。
4.任职资格要求：
（1）45周岁（含）以下，全日制本科（含）以上学历。
（2）具备3年（含）以上相关岗位工作经历。
（3）需取得基金从业资格考试和AFP资格证书，CFP持证人员优先。
（4）具有他行私人银行中心工作经验者优先。
（七）零售客户经理岗
1.工作地点：福州市、福清市、泉州市、龙岩市、漳州市。
2.招聘人数：若干。
3.工作职责：
（1）拓展优质零售客户，建立、维护和发展客户关系。
（2）根据本行零售信贷政策和产品业务导向，进行零售信贷产品的市场营销和业务操作，有效防控风险并提升资产质量。
（3）掌握我行零售信贷产品及其他零售业务，制定和落实满足客户全面需求的金融服务方案等。
4.任职资格要求：
（1）45周岁（含）以下，本科（含）以上或全日制大专（含）以上学历（县域支行可放宽至大专(含)以上）。
（2）具备2年（含）以上相关岗位工作经历。
（3）了解经济、金融、产业政策以及相关规章制度，掌握市场营销、财务和法律等知识，熟悉银行相关产品。
（4）具有较强的市场开拓能力、分析判断能力和公关谈判协调能力，有客户资源者优先。
（八）大堂经理岗
1.工作地点：福州市、泉州市、龙岩市、漳州市。
2.招聘人数：若干。
3.工作职责：
（1）负责营业厅客户迎候、分流、引导和送别服务，识别和区分客户，
